Kaune ir kitoj srity vienas tikrai atsakingas darbuotojas sėdi darbo 
biržoje: jo interesas pradėti dirbti po vasaros. Kitaip darbą iš kart 
būtų pasiūlę. Tai tokį arba perkalbėti nutraukti atostogas arba laukti 
ir tikėtis, kad tau pasiseks.
Dar variantas, kad kažkas sutiks persikvalifikuoti, tikriausiai jam bus 
 >50 metų, kas kažkodėl kitiems yra trūkumas.

Darbo biržos problema tame, kad bedarbiai negali būti atviri ir pradeda 
sirgti, atsisakinėti gerų pasiūlymų ar šiaip pamiršti visus gabumus kol 
neateina jiems noras dirbti. Jei turi laiko tokius prafiltruoti, 
užsiimti tais, kurie privalo jau įsidarbinti, kad toliau būtų biržoje, 
tai aišku bandyk (neužima daug laiko tai). Kitu atveju nebent remčiausi 
darbo biržos duombaze (nepamiršk, kad galima ir perkvalifikuoti) ir su 
kandidatais pirmiausiai tiesiogiai pakalbėčiau neminėdamas biržos (jei 
pavyks gauti kontaktus).

Vaidas

On 05/12/2016 02:14 PM, System wrote:
> Is to ka parasei suprantu, jog darbo birza niekaip nepades rasti zmoniu,
> nes darbo birzoj zmones kuriems reikia darbo nesedi?
>