2017-03-07 18:05, Krivis Krivaitis rašė: > Tai ne apie laikiną įdarbinimą kalba eina, o apie darbuotojo nuomą, kas, > aš suprantu, yra du skirtingi dalykai. Bent jau kiek aš žinau (o galiu ir klysti), tai tokios sąvokos kaip "darbuotojo nuoma" joks įstatymas nemini, o va laikinasis įdarbinimas yra aprašytas "Įdarbinimo per laikinojo įdarbinimo įmones" įstatyme: https://e-seimas.lrs.lt/portal/legalAct/lt/TAD/TAIS.399696 > Tau kitas variantas - UAB A vairuotojas vairuoja UAB B sunkvežimį. Pagal > tave, UAB A išrašo UAB B sąskaitą "vairavimo paslaugos - 5 val."? Čia > kiti niuansai atsiranda - vairuotojas dokumentus pasirašo krovinio > pavyzdžiui. Jei jis nedirba, arba nėra išnuomotas UAB B, jis negali ant > UAB B važtaraščio pasirašyti, nes nėra tam pagrindo. Ar aš visai durnas > jau? Su klausimais dėl durnumo tai jau prašyčiau ne pas mane :) Yra čia ir tos srities ekspertų, gal atsakys :) Dėl pateikto pavyzdžio - tai konkrečiu atveju aš labiau siūlyčiau išnuomoti sunkvežimį, o ne kažkokiais būdais paskolinti vairuotoją. O va jeigu yra pasirašyta sutartis, kad darbuotojas, dirbantis įmonėje "Švaros sesės" ateis į įmonę "Aaa" nuplauti jų sunkvežimio ir tą darys kad ir 5 kartus per savaitę, tai asmeniškai aš nematau čia jokio laikino įdarbinimo ar darbuotojų skolinimo.