On 12/09/2011 03:39 PM, Ainis wrote: > - primta atvirksciai, o butent: "leidziama tuomet, jei vidines taisykles nedraudzia". Na, gal aš mažai matęs, bet kad 50 uzerių turinti firmelė turėtų "vidines taisykles" ir dar raštu...pridėtomis prie darbo sutarties/darbo saugos... Kas ir kaip patikrins, ar vartotojas laikosi "vidinių taisyklių"? -- Pagarbiai,