Papildysiu. 1. tikrai nepradingsta. Buvusi nuostata apie "3 metus" - jau senokai dingusi. 2. atleidžiant turi sumokėti nors ir už 25 metus nepanaudotų atostogų. 3. manau, kad buhalteRIS bukaS kaip takIUS. 4. Taip, turi teisę pareikalauti tave išleisti, jei esi sumoje atidirbęs 11 mėn be atostogų 5. no comments. J. "pjezo" <kaminskiukas_trinti_@delfi.lt> wrote in message news:gnonr1$e27$1@trimpas.omnitel.net... > 1. nepanaudotos atostogos nepradingsta. > 2. atleidziant turi sumoketi nors ir uz 10 metu nepanaudotu atostogu. > 3. buhaltere buka kaip tapke. > 4. turi teise pasiimti visas neisnaudotas atostogas. > 5. kadangi buhaltere vista, mandagiai jai pasiulyk pasikonsultuoti su darbo inspekcija, ir mandagiai jai paskyk kad jeigu ji tam neturi laiko tai tu gali uz ja pasikonsultuoti. > > "Robertas" <robertas@tabakas.lt> wrote in message news:gnong7$dih$1@trimpas.omnitel.net... > > Pagal 174 straipsni jei gerai suprantu tai eina kalba apie jau > > suplanuotas atostogas kurios patvirtintos. > > 175. neaktualu nes is darbo neatleidzia. > > 177. taip pat. > > Esme tokia, kad as dirbu imoneje 2metus ir 4 menesius, per visa ta laika > > atostogu isnaudojau 4 savaites, ir dabar man ryskina, kad uz 2008m as > > turiu tik 3 dienas nepanaudotu atostogu, nors atostogu buvau isejes 2007 > > dvi savaites ir 2008 dvi savaites. O biustgalteris isvis uzsvaigo, kad > > kazkas jam sake, kad atostogos jei ju nepanaudoji dingsta (jaunas zmogas > > dar, nelabai matyt susigaudo). > > p.s. Ankstesneje darbovietoje jokiu prasymu del nepanaudotu atostogu > > perkelimo nereikejo rasyti, viska tvarkesi kadru skyrius, ir iseidamas > > is darbo gavau uz kelis menesius atostoginius. > > > > Linas Petkevičius wrote: > > > Na jus abu...neteisus. > > > > > > 174 straipsnis. Kasmetinių atostogų perkėlimas ir pratęsimas > > > 1. Perkelti kasmetines atostogas leidžiama tik darbuotojo > > > prašymu arba sutikimu. Kasmetinės atostogos taip pat perkeliamos, > > > kai darbuotojas: > > > 1) yra laikinai nedarbingas; > > > 2) įgyja teisę į tikslines atostogas, nurodytas šio Kodekso 178 > > > straipsnyje; > > > 3) įgyja teisę į nemokamas atostogas, nurodytas šio Kodekso 184 > > > straipsnio 1 dalyje; > > > 4) atleidžiamas nuo darbo valstybinėms ar visuomeninėms > > > pareigoms atlikti šio Kodekso 183 straipsnio 1 ir 3 dalyse > > > nustatytais atvejais; > > > 5) dalyvauja likviduojant stichinių nelaimių ir avarijų > > > pasekmes, nepaisant to, kokia tvarka jis buvo pašauktas šiems > > > darbams. > > > 2. Jeigu šio straipsnio 1 dalyje nustatytos arba kitos > > > priežastys, dėl kurių kasmetinės atostogos negali būti > > > panaudotos, atsirado iki kasmetinių atostogų pradžios, > > > darbuotojui susitarus su administracija kasmetinės atostogos > > > perkeliamos kitam laikui. Jei tokios priežastys atsirado > > > kasmetinių atostogų metu, kasmetinės atostogos pratęsiamos > > > atitinkamą dienų skaičių arba darbuotojui susitarus su > > > administracija nepanaudotų kasmetinių atostogų dalis perkeliama į > > > kitą laiką. > > > 3. Perkeltos kasmetinės atostogos paprastai suteikiamos tais > > > pačiais darbo metais. Darbuotojo prašymu arba sutikimu > > > nepanaudotų kasmetinių atostogų dalis gali būti perkeliama ir > > > pridedama prie kitų darbo metų kasmetinių atostogų. > > > > > > 175 straipsnis. Nepanaudotų kasmetinių atostogų suteikimas > > > atleidžiant iš darbo > > > Atleidžiant darbuotoją iš darbo (išskyrus atvejus, kai > > > atleidžiama dėl jo paties kaltės), nepanaudotos kasmetinės > > > atostogos jo pageidavimu suteikiamos nukeliant atleidimo datą. > > > Tokiu atveju atleidimo iš darbo diena yra laikoma kita diena po > > > kasmetinių atostogų pabaigos dienos. > > > > > > 177 straipsnis. Piniginė kompensacija už nepanaudotas > > > kasmetines atostogas > > > 1. Lietuvos Respublikos > > > 2005 m. gegužės 12 d. įstatymo Nr. X-188 > > > (nuo 2005 m. gegužės 28 d.) > > > (Žin., 2005, Nr. 67-2400) > > > redakcija > > > Kasmetines atostogas pakeisti pinigine kompensacija > > > neleidžiama. Jei dėl darbo santykių pabaigos darbuotojui negali > > > būti suteikiamos kasmetinės atostogos arba jei darbuotojas jų > > > nepageidauja, jam išmokama piniginė kompensacija. > > > 2. Lietuvos Respublikos > > > 2005 m. gegužės 12 d. įstatymo Nr. X-188 > > > (nuo 2005 m. gegužės 28 d.) > > > (Žin., 2005, Nr. 67-2400) > > > redakcija > > > Piniginė kompensacija už nepanaudotas kasmetines atostogas > > > išmokama nutraukiant darbo sutartį neatsižvelgiant į jos terminą. > > > Kompensacijos dydis nustatomas pagal nepanaudotų kasmetinių > > > atostogų, tenkančių tam darbo laikotarpiui, darbo dienų skaičių. > > > Jei darbuotojui kasmetinės atostogos nebuvo suteiktos daugiau > > > kaip už vienerius darbo metus, kompensacija išmokama už visas > > > nepanaudotas kasmetines atostogas. > > > > > > "Robertas" <robertas@tabakas.lt> wrote in message > > > news:gnojg0$74f$1@trimpas.omnitel.net... > > >> Sveiki, kiek teko girdeti tai atostogos kaupiasi 3metus, o paskui > > >> seniausios dienos kaip ir prapuola. Taciau man cia siandien pradejo > > >> buhalteris aiskinti, kad jei per metus neisnaudoju visu atostogu dienu, > > >> tai nepanaudotos dienos nepersikelia i kitus metus, o paprasciausiai > > >> prapuola. > > >> Klausimas butu toks. Cia kazkas pasikeite ? Ar kazka spangsta > > >> buhalteris ? > > >> aciu > > >