Esant neterminuotai -ispejimas pries kazkiek laiko ir iseitine kompensacija 
(terminai ir sumos priklauso nuo darbo stazo,nepilnameciu vaiku skaiciaus)
Terminuotu sutarties atveju -baigesi sutartis ir viso gero.

"Fanas" <netikras@home.lt> wrote in message 
news:j25fhf$a4j$1@trimpas.omnitel.net...
> Apsvieskit tamsuoli :)
>
> Kur galima butu pasiskaityt, kokios darbuotojo teises ir pareigos, kai 
> darbdavys nori atleisti esant neterminuotai darbo sutarciai?
> Ir kitu atveju, kas keiciasi, kai norima atleisti anksciau laiko esant 
> terminuotai darbo sutarciai? Gal kas zino trumpai ir aiskiai?
>
> Esme tokia, kad dirbu pagal terminuota sutarti, taciau darbdavys nieko 
> aiskaus nesneka apie ateities planus... O is kolegu suzinojau, kad keleta 
> kitu atleidzia greitu metu, o del manes galvoja, nes atleidimas 
> "komplikuotas", nes sutartis terminuota. Nezinau, kas cia komplikuota :) 
> Matomai galvojimui itakos turi tai, kad esu apmokytas atlikti kelias 
> funkcijas, kurioms siai dienai nebutu kito zmogaus.