LIETUVOS RESPUBLIKOS Darbo kodekso patvirtinimo, isigaliojimo ir igyvendinimo ISTATYMAS 61 straipsnis. Imones kolektyvines sutarties turinys 1. Imones kolektyvineje sutartyje salys nustato darbo, profesines, socialines ir ekonomines salygas bei garantijas, kurios nera reglamentuotos istatymu, kitu norminiu teises aktu ar nacionalines, sakos ir teritorines kolektyvines sutarties arba kurios jiems nepriestarauja ir neblogina darbuotoju padeties. 127 straipsnis. Darbo sutarties nutraukimas darbuotojo pareiskimu 1. Darbuotojas turi teise nutraukti neterminuota, taip pat ir terminuota darbo sutarti iki jos termino pabaigos, apie tai rastu ispejes darbdavi ne veliau kaip pries keturiolika dienu. Kolektyvineje sutartyje gali buti nustatytas ir kitoks ispejimo terminas, bet jis negali virsyti vieno menesio. Ispejimo terminui pasibaigus, darbuotojas turi teise nutraukti darba, o darbdavys privalo iforminti darbo sutarties nutraukima ir atsiskaityti su darbuotoju. "arunas" <arunas@nonexistant.nowhere> wrote in message news:gndtlh$14t$1@trimpas.omnitel.net... > Dar prie to pacio... > Ar gali buti kolektyvineje sutartyje irasyta kad darbuotojas turi > perspeti pries 3 men (!) vietoj 2 savaiciu?