jo reikalas, nes pirmiausia, tai jis tau uz ta laika moka, o del padarytu 
darbu tai cia jau pats sugalvojai, nebent uzdirbai koki 100 mln., tada tau 
gal ir atskira kabineta paskirs.
Be to, jis atsakingas uz tai kas kompuose ir jei tu ten po visokius porno 
saitus beveiksciodamas vaikuciu nuotrauku prisisiuntei, jam gali ir kliuti.

"Jonas Kalvis" <news@giemeil.com> wrote in message 
news:hegkrr$inj$1@trimpas.omnitel.net...
>O informavimas toks... kazkas nugirdo, kad valdzia taip sugalvojo kaip 
>atsikratyt darbuotojais... krize gi... tai kai kurie darbuotojai pasikviete 
>IT speca, katras ir issipasakojo, bet oficialiai niekas nieko 
>neinformavo... man tai kvepia neteisetumu, nes oficialiai neinformuota...
> Kita vertus... koks darbdavio reikalas, kiek as laiko skaitau zinias 
> lrytas lt, jei mano darbas padarytas? O is kitos puses, nereikia nei sekt 
> kur kas narso, jei tu darbo nesugebi padaryt, vadinasi nekompetetingas...
>
> "pjezo" <kaminskiukas_trinti_@delfi.lt> wrote in message 
> news:hegj15$fjg$1@trimpas.omnitel.net...
>> IMHO viskas teiseta.
>> Galbut, tik darbuotojai turetu buti informuoti apie galima kontrole.
>>
>> Taciau visiskai teisetas darbdavio noras zinoti ka veikia darbuotojas tuo 
>> laiku uz kuri sumokama kaip uz darba...
>>
>> "Jonas Kalvis" <news@giemeil.com> wrote in message 
>> news:hegia3$eak$1@trimpas.omnitel.net...
>>> Norejau paklausti, ar nera suvarzomos kokios nors zmogaus teises, jei 
>>> imone,
>>> kurioje dirbi seka tavo veikla, jog rastu priezasti tave atleist... Seka 
>>> ne
>>> tai, ka tu dirbi, bet seka kiek laiko ir kokiuose interneto saituose 
>>> buni...
>>>