Tema: Re: Darbuotojas
Autorius: Giedre ir Ko
Data: 2009-03-25 12:58:57
Taip pasirašė, tiesiog norime, kad jis perduotų "švarią" darbo vietą naujam 
darbuotojui. O pagrindas tai toks, kad tai jo pareiga, už tai jis gauna 
atlygį :) Tiesiog tie darbai jam jau senai buvo pavesti ir jis jų  neatliko, 
tai nroime kažkokiu būdu išsireikalauti, kad bent jau tuos senesnius darbus 
sutvarkytų...

"VNO" <gabrielmTINKSITA@takas.lt> wrote in message 
news:gqcvit$m2o$1@trimpas.omnitel.net...
> Esminis klausimas - ar jis pasirase pareigine instrukcija .
> Kitaip sakant - kodel jus norite, kad jis butent SITUS darbus atliktu?
> Kokiu pagrindu?
>
>
> VNO
> "Giedre ir Ko" <info@undena.lt> wrote in message 
> news:gqcsp8$grg$1@trimpas.omnitel.net...
>> Situacija: su darbuotoju yra sudarytas susitarimas, kad po poros menesių 
>> jis
>> bus atleistas iš darbo. Dabar jis praktiškai ignoruoja bet kokį 
>> direktoriaus
>> prašymą atlikti vieną ar kitą darbą, susijusį su jo pareigybe.
>>
>> Klausimas: ar yra koks nors būdas "priversti" tą darbuotoją atlikti jam
>> paskirtus darbus? Na tarkime jeigu surašyti kažkokį įsipareigojimą 
>> atlikti
>> sąrašą darbų iki jo atleidimo dienos ir netalikus tų darbų skirti 
>> kažkokią
>> nuobaudą?
>>
>>