+++

N wrote:
> Jo dar siais laikais tokiu ispindejusiu darbuotoju yra kuriems dabo vietos 
> perkelimas is vieno rajono i kita sudaro problema. Tai as tada patyliu apie 
> tuos zmones kurie kiekviena miela diena is kauno vazinejas i vilniu ir 
> kazkodel tokiu dideliu problemu nekelia.
> 
> Darbdavio vietoj tokio zmogaus nelaikyciau isvis, atsizvelgiant i dabartine 
> darbo situacija lietuvoj.
> 
> 
> "BigM" <mindaugask_NOSPAM@centras.lt> wrote in message 
> news:hm0mqn$8k6$1@trimpas.omnitel.net...
>> Að kartais pagalvoju, kad perkëlus darbo vietà ið Naujamiesèio á pvz. 
>> kokias Santariðkes man bûtø labai daug problemø. Vaikø darþelis 
>> Naujamiestyje, o darþà pakeisti ne taip paprasta, kaip ir vaikams gali 
>> bûti problemø adaptuojantis naujoje aplinkoje. O jei pradþioje vaikus 
>> uþveþti á darþà, po to á darbà, o po darbo vël ta pati dainelë, tai 
>> maþiausiai ~1 val. per dienà bûtø papildomai sugaiðtama vaþinëjant ir 
>> atitinkamai auto amortizacija bei kuro sànaudos... :(
>>
>> "T:)" <durniu@laivas.lt> wrote in message 
>> news:hm0l51$5qu$1@trimpas.omnitel.net...
>>> jo jo, ir visos komandiruotes i darbo sutarti buna is karto surasomos, 
>>> arba daromi sutarties pakeitimai :) O kai reikai nuvaziuoti pas klienta i 
>>> kita miesto gala, tai buna vadovo isakymas vykti i komandiruote :)
>>> O jei persikels i siaures asigali imone, tai tada galios mano pacituotas 
>>> darbo kodekso straispnis apie darbo vietoves keitima.
>>>
>>> Na tu man dabar taip logiskai paaiskink koks cia darbo vietos keitimas 
>>> kai darbo vieta yra tam paciam mieste. Cia ka, kai darbo ieskai, tai 
>>> renkiesi tik tas imones kurios iskure tavo rajone, gatveje? Manyciau 
>>> imones puseje siuo metu daugiau argumentu nutraukti darbo sutarti nei 
>>> darbuotojo gauti max kompnesaciju (turiu mintyje teisetai, be papildomu 
>>> makliavojimu kaip pravaikstos ir pan)
> 
>