tai kaip suprantu jei susitarimo pasiekti neimanoma(kuri nors salis nesutinka), vienintelis kelias teismai? "Linas Petkevičius" <linas@NONONOinfonova.lt> wrote in message news:hseocv$5ul$1@trimpas.omnitel.net... > >> bet paskutinis klausimas kokiu atveju darbdavys gali nesuteikti atostogu >> ? >> yra daug darbo? prasymas pateiktas per velai ar dar kas? >> > > nesusitarta