Nežinau išvadų. Kad žinočiau, tai paakyčiau :(
Aš įsivaizduoju, kad ejigu darbo sutartyje nurodyta, kad mokamas x atlyginimas + priedai pagal y tvarką, tai reikia skaityti y tvarką ir žiūrėti, kaip ten tie priedai skaičiuojami. 


"xxx" <xxx@xxx.lt> wrote in message news:glcdvb$rc8$1@trimpas.omnitel.net...
> 
> Na ir kokios isvados? Ar teisetai? IMHO, greiciausiai bus teisetai, nes 
> darbo sutartyje parasyta(speju), kad pagrindinis atlyginimas yra 0.8x (ar 
> net maziau?). O tie visi priedai labai jau lengvai pridedami, o dabar ir 
> atimami taip pat lengvai. Ta reikejo ivertinti, kai pasirasinejote darbo 
> sutarti. Situacija labai daznai pasitaikanti ir darbdaviams labai palanki. 
> Pvz., nori ismesti zmogu - shnai 50% atlyginimo priedu pavidalu ir atima.
> 
> xxx
> 
>> Klausimas buvo apie tai, ar imone elgiasi teisetai, o ne apie tai, kokios 
>> aplinkybes imone priverte taip elgtis.
> 
>