turbut neseniai kokiam seminare buvai :) "Laura" <laura.venckunaiteTRINTI@gmail.com> wrote in message news:glcssa$j2o$1@trimpas.omnitel.net... > Įsivaizduok - nepastebėjau. Ir vis dar nematau. Galima man kaip vištai, > paprastai - taip ar ne? > > > "John Smith" <someone@microsoft.com> wrote in message > news:glcrvs$i4d$1@trimpas.omnitel.net... >> Net du kartus nepastebejai atsakymo, gal akiniu reikia? :) >> Kas del padarymo teisingai - galesi rodyt pilotaza savo veikloje, tik tai >> kas teisinga darbdavio nuomone vargu ar visada bus teisinga darbuotojui. >> Griztam prie pradinio klausimo - norint suzinot priedu nemokejimo >> teisetuma >> reiketu issiaiskint kas butent parasyta darbo sutartyje bei pamatyt >> tvarka, >> pagal kuria buvo apskaiciuojami priedai bei jos pakeitimus ir kaip sie >> pakeitimai iforminti. >> Sprendziant is "bala nemate" laisko matau, kad jis su darbdaviu sutare >> tik >> del tam tikro dydzio darbo uzmokescio bei gaudavo priedus uz kazka (uz ka >> tiksliai mes nezinome). Dabar priedai sioje imoneje nebemokami, taciau >> darbuotojas gauna ta darbo uzmokesti del kurio jis susitare ir kuris yra >> nurodytas darbo sutartyje. Ir nera cia jokio sumazinimo. >> Apskritai reikia pasirasinet tokia darbo sutarti, kad nekiltu klausimu ar >> gali sumazet tavo gaunama pinigu suma uz darba ar ne. >> >> "Laura" <laura.venckunaiteTRINTI@gmail.com> wrote in message >> news:glcmd7$au5$1@trimpas.omnitel.net... >>> Na kad nematau atsakymo - taip ar ne? >>> Kad viską galima padaryti teisėtai - pati žinau. Beje, viską galima net >>> ir >>> teisingai padaryti, tik čia jau aukštesnis pilotažas :) >>> Tiesiog manau, kad normalu yra domėtis, ar su tavim elgiamasi teisėtai >>> (o >>> ne "tylėti ir nekelti bangų"). Ta proga galima grįžti prie pradinio >>> klausimo - ar duotoje situacijoje darbdavys elgiasi teisėtai (ar jis >>> elgiasi teisingai - tai jau visiškai atskiras klausimas, kurio >>> aptarinėjimo prasmės omnitel.law grupėje nematau). >>> >>> >>> >>> "John Smith" <someone@microsoft.com> wrote in message >>> news:glcla5$99d$1@trimpas.omnitel.net... >>>> As i ji ir atsakiau, kam reikia imtis neteisetu veiksmu - juk viska >>>> galima >>>> padaryt teisetomis (nors gal ir neteisingomis) priemonemis. >>>> Beje i mano praeito posto zodzius skliaustuose galit nekreipt demesio. >>>> >>>> "Laura" <laura.venckunaiteTRINTI@gmail.com> wrote in message >>>> news:glcjin$6eb$1@trimpas.omnitel.net... >>>>> Aš neteigiu, kad kažkas pasielgė neteisėtai - aš uždaviau klausimą. >>>>> >>>>> >>>>> >>>>> "John Smith" <someone@microsoft.com> wrote in message >>>>> news:glcj70$5pc$1@trimpas.omnitel.net... >>>>>> Ir kodel iskart neteisetai? Viska galima padaryt teisetai, jei >>>>>> darbuotojas >>>>>> taip nori. >>>>>> Jei mano verslas patiria sunkumu - darau viska, kad jis isliktu. >>>>>> Kai ateityje (jei sugebesit) susikursit kazkoki versla - suprasit. >>>>>> >>>>>> "Laura" <laura.venckunaiteTRINTI@gmail.com> wrote in message >>>>>> news:glcij8$4lu$1@trimpas.omnitel.net... >>>>>>> Nu aš kaip višta, o galgi net ex-studentė (siaubas koks įžeidimas), >>>>>>> ir >>>>>>> vargšė ne verslininkė, vis tik paklausiu dar vieno kvailo klausimo, >>>>>>> jei >>>>>>> leisite: ar ponas verslininkas, rizikavęs savo asmeniniu turtu, turi >>>>>>> teisę >>>>>>> su savo darbuotojais elgis neteisėtai vien dėl to, kad jis nenori >>>>>>> prarasti >>>>>>> savo sukurto verslo? >>>>>>> >>>>>>> >>>>>>> >>>>>>> "John Smith" <someone@microsoft.com> wrote in message >>>>>>> news:glchnh$31u$1@trimpas.omnitel.net... >>>>>>>> ne Laura, greiciausiai jis yra tas, kuris, rizikuodamas asmeniniu >>>>>>>> turtu, >>>>>>>> savo sugebejimu deka sukure versla ir nesiruosia jo prarast vien >>>>>>>> todel, >>>>>>>> kad >>>>>>>> samdomi darbuotojai nori gauti ta pati atlyginima tada kai jis pats >>>>>>>> gauna >>>>>>>> maziau >>>>>>>> >>>>>>>> >>>>>>>> >>>>>> >>>>>> >>>> >>>> >> >>