ta prasme darbdavys turetu ispeti kad darbo metu reikia dirbti o ne uzsiimineti asmeniniais reikalais?
ir kad darbdavio suteiktos priemones turi buti naudojamos darbui?


"Ton" <Ton@ton.ton> wrote in message news:ibkcmq$365$1@trimpas.omnitel.net...
> Zodziu tai viskas legalu ka darbdavys daro? neispejes zodziu nei 
> pasirasytinai?
> 
> "Pushtunas"  wrote in message news:ibkb01$1nb$1@trimpas.omnitel.net...
> 
> informuotas ar ne darbdavys gali tai daryti. ir nera ko darbo metu darbiniu
> kompu asmeninius reikalus tvarkyti.
> jei labai yra poreikis, tai tikrinkis telefone.
> 
> "Ton" <Ton@ton.ton> wrote in message news:ibk9p2$ev$1@trimpas.omnitel.net...
>> O jei nesi informuotas? ir dar itariama kad darbdavys skaito asmeninius 
>> emailus.
>>
>> "0.5 Bbd"  wrote in message news:ibk8qk$v4g$1@trimpas.omnitel.net...
>>
>> kokios dar diskusijos? pagal įstatymus, stebimas [kameros, kompiuteris, 
>> paštas etc] gali būti, jei esi iš anksto apie tai informuotas. esu 
>> pasirašinėjęs darbo sutarčių, kur apie tai ėjo kalba.
>>
>> "Romas Z." <romas@z.lt> wrote in message 
>> news:ibk877$ugp$1@trimpas.omnitel.net...
>>> Buvo daug diskusijų šiuo klausimu. Berods laimėjo nuomonė, kad darbo 
>>> vietoje
>>> reikia dirbti ir darbdavys ar jo atstovas turi teisę tai užtikrinti.
>>>
>>>
>>>
>>> "Ton"  wrote in message news:ibk794$tga$1@trimpas.omnitel.net...
>>>
>>> Valstybine istaiga. Nera jokio internetinio draudimo(visus puslapius 
>>> galima
>>> narsyti). Nera jokio nei rastisko nei zodinio ispejimo kad to negalima
>>> daryti.
>>> Viena diena netiketai buvo istaigos vienas is vadovu pagautas 
>>> snipinejant(
>>> stebejo per savo kompa kur kas ir ka narso);
>>> Klausimas. Ar tai teisiskai nieko nepazeista? Ar negina darbuotoju joks
>>> istatymas?
>>>
>>> P.S. Moralinis auklejimas neaktualus tema- ka reikia dirbti darbo metu.
>>> Domina tik atsakymas i klausimus. Aciu
>>>
>> 
>